empfehlenFristlose Kündigung wegen 1,30 Euro
Supermarkt-Kassiererin muss wieder eingestellt werden
Darüber konnte die fristlos gefeuerte Kassiererin überhaupt nicht lachen: Bewerbungseinladung auf der Tengelmann-Internet-Seite. Das höchste deutsche Arbeitsgericht hat die Kündigung jetzt aufgehoben.
Die Supermarktkassiererin »Emmely« darf wieder an ihren Arbeitsplatz zurückkehren.
Das Bundesarbeitsgericht (BAG) hat am Donnerstag in Erfurt die Kündigung der als »Emmely« bekanntgewordenen 52-jährigen Berliner Kassiererin Barbara E. aufgehoben.
Das höchste deutsche Arbeitsgericht revidierte damit das Urteil des Landesarbeitsgerichts Berlin-Brandenburg, das 2009 die fristlose Kündigung für rechtens erklärt hatte (AZ: 2 AZR 541/09). Barbara E. war 2008 von ihrem Arbeitgeber, dem Kaiser s Tengelmann Konzern, wegen der Unterschlagung von zwei Pfandbons im Gesamtwert von 1,30 Euro mit sofortiger Wirkung und ohne vorherige Abmahnung entlassen worden.
Die Supermarktkette begründete die Kündigung mit einem erheblichen Vertrauensverlust in die Mitarbeiterin. Die Kündigung sei auch nach 31-jähriger Betriebszugehörigkeit angemessen. Barbara E. hatte die Unterschlagung stets bestritten.
Der Fall löste bundesweit Empörung aus. epd
Dieser Beitrag wurde am 10.6.2010 um 16.45 Uhr veröffentlicht.
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